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浙江东阳:人力资源招聘活动成果丰硕 

稿件来源:365bet官方备用网址 发布日期:2018-01-22 字体大小:【】【】【

日前,从浙江省东阳市人力资源和社会保障服务中心获悉,该中心2017年本着服务经济、服务企业的宗旨,积极做好人力资源招聘活动,2017年全年举办各类招聘会56场,1080家次企业用人单位参加招聘,提供岗位18059个,进场应聘20652人次,初步达成意向4727人,人力资源招聘活动成果丰硕。

一、服务建筑企业专场人才招聘会年年办

根据建筑企业生产特点,春节后上班第二天,正值正月初八,中天集团连续第八年在人力资源市场举办专场人才招聘会,中天集团下属的建设、房产、产业链、投资与教育四大板块的32家单位参加招聘,招聘范围覆盖多个城市、多个专业领域,提供了建筑、地产、设计、市政、路桥、轨道交通、PPP、海外工程等400余个岗位的1500个职位,入场人数达4600多人,求职登记2839人(其中中高级人才244人),达成初步意向830人。

二、通力协办企业专场人才招聘会

2月8日,该中心积极有效的运用短信平台、人才网、微信平台等平台,大力配合横店集团专场人才招聘会在横店影视职业学院体育馆举行,集团总部及30多个下属子公司、事业单位共提供岗位需求1300多个,吸引了2500多名各类人才前来应聘,902人达成了初步意向,招聘会取得了良好的效果。

三、综合性人力资源交流大会效果好

成功举办东阳市2017年春季、夏季人力资源交流大会暨高校毕业生就业洽谈会,入场人数、应聘人员等各项数据都刷新了历史最高纪录:共有280家用人单位入场招聘,提供岗位5383个,4807人入场应聘,达成初步就业意向908人,当场录用187人。

四、倾力举办新春系列招聘会

为满足用人单位和求职者的需求分别于2月20、23、25、27日连续举办4场新春系列人才招聘会,77家用人单位推出招聘职位776个,求职登记人数945人,达成初步意向人数147人,。

五、举办周末人才招聘会

利用周末时间举办小型人才招聘会,常态化招聘模式,全年共举办48场,661家次用人单位参加招聘,提供岗位8100个次,进场应聘人数达7700多人次,初步达成意向1910人,受到用人单位和求职人员的欢迎。通过这一平台,一批高校毕业生走上了工作岗位,同时也缓解了部分用人单位的燃眉之急。(浙江省东阳市人力资源和社会保障局 卢纯佶 李斌)

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